培训发展

成长课堂第八十六课-预留余地

发布日期:2020-09-18 17:32:05 来源:
        人与人之间沟通,说话一定要注意要把握好分寸 说话要注意应留有余地。 
 
        案例:作为一个员工,把话讲尽了,等于不给自己留有余地, 万一预测或建议错误, 往往会不知如何是好。一家百货公司经营产品众多,有一种新型产品刚刚流入市场,一位职员对老板说:“这只牌子肯定不会在我们的百货店内畅销,否则我辞职不干。”结果货如轮转,既为难了自己,也让公司失去了好的商机。
 
         分析:与人交谈,留有余地,就是说话没有**把握不要太肯定,这也是说话的一种圆滑。每个人都知道,松软、富于弹性的东西可以避免或减轻物体之间的碰撞或挤压。 同样, 在工作沟通中也是这样的道理。沟通中如果带上了一定的“弹性” ,就可以缓解彼此之间的矛盾,消除彼此间的误会, 还给自己留下了慎重考虑、再作选择的余地,从而更好地达到沟通的目的。
 

 

下一篇:成长课堂第八十七课-注意场合与分寸
上一篇:成长课堂第八十五课-切勿以自我为中心

友情链接 :